Ủy ban nhân dân tỉnh Khánh Hòa vừa tổ chức họp báo để công bố kế hoạch tổ chức hội nghị gặp mặt doanh nghiệp và nhà đầu tư năm 2025. Sự kiện này dự kiến sẽ diễn ra vào ngày 25 tháng 7 tại khu du lịch Bắc bán đảo Cam Ranh. Mục đích của hội nghị là tạo cơ hội để các doanh nghiệp và nhà đầu tư gặp gỡ, trao đổi và đối thoại trực tiếp với lãnh đạo tỉnh Khánh Hòa, nhằm tháo gỡ những khó khăn và vướng mắc mà họ đang gặp phải trong quá trình đầu tư tại địa phương.

Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Trần Hòa Nam cho biết, hội nghị này không chỉ là dịp để giao lưu và trao đổi thông tin, mà còn thể hiện quyết tâm hành động của chính quyền tỉnh Khánh Hòa trong việc khơi thông niềm tin và tạo lập một hệ sinh thái đầu tư minh bạch và hiệu quả. Tỉnh Khánh Hòa cam kết sẽ công khai toàn bộ nội dung phản hồi kèm tiến độ xử lý sau hội nghị, nhằm đảm bảo sự minh bạch và hiệu quả thực chất.

Hội nghị sẽ bao gồm các nội dung chính như gặp gỡ các nhà đầu tư chiến lược và doanh nghiệp FDI tiêu biểu, hội nghị chính thức gặp gỡ và đối thoại giữa doanh nghiệp, nhà đầu tư và lãnh đạo tỉnh, cũng như hội nghị chuyên đề về hiện thực hóa tầm nhìn thành phố trực thuộc Trung ương. Tỉnh Khánh Hòa cũng tái khẳng định cam kết tiếp tục cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh, đồng hành cùng doanh nghiệp và đảm bảo quyền lợi cho các doanh nghiệp ở mức độ tốt nhất.

Đặc biệt, tỉnh Khánh Hòa đang tập trung giải quyết vướng mắc tại 11 dự án tồn đọng kéo dài. Tỉnh đặt mục tiêu giải quyết các vấn đề này trong năm nay và phấn đấu hoàn thành trước tháng 10 năm 2025. Việc giải quyết những vướng mắc này không chỉ giúp các doanh nghiệp yên tâm đầu tư mà còn góp phần thúc đẩy sự phát triển kinh tế – xã hội của tỉnh.

Thông qua hội nghị này, tỉnh Khánh Hòa kỳ vọng sẽ nhận được những phản hồi trực tiếp từ doanh nghiệp và nhà đầu tư, từ đó có thể điều chỉnh và cải thiện chính sách và quản lý đầu tư cho phù hợp. Đồng thời, sự kiện cũng là cơ hội để quảng bá môi trường đầu tư của tỉnh, thu hút thêm các nhà đầu tư trong và ngoài nước.

Tỉnh Khánh Hòa hy vọng rằng, với sự tham gia của các doanh nghiệp và nhà đầu tư, hội nghị sẽ đạt được những kết quả tích cực, đóng góp vào sự phát triển bền vững của tỉnh trong tương lai. Sự thành công của hội nghị sẽ là một bước tiến quan trọng trong việc xây dựng một môi trường đầu tư thân thiện, minh bạch và hiệu quả tại Khánh Hòa.

Trong bối cảnh hiện nay, tỉnh Phú Thọ đang nổi lên như một điểm đến hấp dẫn hàng đầu của các doanh nghiệp Nhật Bản trong quá trình tái cấu trúc chuỗi cung ứng toàn cầu. Với vị trí địa lý chiến lược, hệ thống hạ tầng giao thông ngày càng hoàn thiện và nguồn nhân lực chất lượng cao, Phú Thọ đang trở thành một “cực tăng trưởng mới” của vùng kinh tế phía Bắc.

Một trong những minh chứng tiêu biểu cho niềm tin của doanh nghiệp Nhật Bản vào môi trường đầu tư tại Việt Nam là Công ty Honda Việt Nam (HVN). Vào cuối tháng 6/2025, HVN đã xuất xưởng chiếc xe máy thứ 40 triệu, đánh dấu cột mốc quan trọng trong gần 30 năm hoạt động. Hiện tại, Honda Việt Nam đã mở rộng lên ba nhà máy hiện đại, đạt năng lực sản xuất 2,75 triệu xe/năm. Trong năm tài chính 2025, HVN đã sản xuất 2,3 triệu xe, tăng 10% so với cùng kỳ. Ngoài thị trường nội địa, Honda Việt Nam cũng đẩy mạnh xuất khẩu sản phẩm “Made in Vietnam” đến hơn 23 quốc gia và vùng lãnh thổ.

Đặc biệt, tỷ lệ nội địa hóa của HVN đã đạt 96% (tính đến tháng 5/2025), với mạng lưới gần 800 HEAD và 175 nhà cung cấp trong nước. HVN không chỉ đóng vai trò đầu tàu trong sản xuất mà còn tiên phong trong ứng dụng công nghệ mới, đảm bảo tiêu chuẩn an toàn, tiết kiệm nhiên liệu và thân thiện môi trường. Song song với hoạt động sản xuất, HVN cũng tích cực thực hiện trách nhiệm xã hội, như vận hành hệ thống điện mặt trời áp mái tại hai nhà máy Vĩnh Phúc (nay là Phú Thọ) và Hà Nam (nay là Ninh Bình) với tổng công suất 8MWp, giúp giảm thiểu CO2 phát thải ra môi trường.

Mới đây, trong buổi làm việc với bà Sayaka Hattori, Tổng Giám đốc Công ty Honda Việt Nam, Chủ tịch UBND tỉnh Phú Thọ Trần Duy Đông nhấn mạnh: “Các doanh nghiệp đến đầu tư tại Phú Thọ chính là những công dân của tỉnh; sự thành công của doanh nghiệp cũng chính là thành công của địa phương.” Chủ tịch UBND tỉnh khẳng định, tỉnh Phú Thọ luôn đồng hành cùng cộng đồng doanh nghiệp, sẵn sàng lắng nghe, chia sẻ, kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong quá trình đầu tư và hoạt động sản xuất – kinh doanh, trong đó có Công ty Honda Việt Nam.

Xác định Nhật Bản là nhà đầu tư chiến lược, tỉnh Phú Thọ đã thiết lập nhiều cơ chế phối hợp hiệu quả, như: Thành lập tổ công tác hỗ trợ Công ty Honda Việt Nam thực hiện các giải pháp giảm phát thải, tăng cường trao đổi chính sách đầu tư, đồng hành cùng doanh nghiệp trong tháo gỡ khó khăn, xúc tiến các dự án mới với đối tác Nhật như Tập đoàn Sojitz, các nhà cung cấp trong chuỗi của Canon, Yamaha…

Để thu hút mạnh mẽ các doanh nghiệp Nhật Bản, tỉnh Phú Thọ đang triển khai đồng bộ nhiều giải pháp đột phá nhằm cải thiện môi trường đầu tư – kinh doanh. Tỉnh đã thành lập Tổ công tác đặc biệt, đường dây nóng và Trung tâm xúc tiến đầu tư – hỗ trợ doanh nghiệp để hỗ trợ nhà đầu tư kịp thời, hiệu quả. Tổ chức mô hình “Cà phê doanh nhân” để đối thoại định kỳ, chủ động nắm bắt và tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp. Đẩy mạnh cải cách hành chính, cung cấp dịch vụ công trực tuyến với tỷ lệ đạt 85,6%, thủ tục hành chính được giải quyết đúng hạn đạt trên 99% mỗi năm.

Hiện nay, tỉnh Phú Thọ đang thu hút mạnh mẽ các doanh nghiệp Nhật Bản trong các lĩnh vực có giá trị gia tăng cao như: Linh kiện điện tử, cơ khí chính xác, công nghiệp hỗ trợ, chế biến thực phẩm công nghệ cao. Các khu công nghiệp hiện đại như KCN Trung Hà, Phù Ninh, Tam Nông, Thăng Long Vĩnh Phúc, Bá Thiện II… được quy hoạch bài bản, hạ tầng đồng bộ, đang mở ra dư địa lớn cho nhà đầu tư quốc tế.

Với những nỗ lực toàn diện, nhất quán, Phú Thọ đã và đang từng bước khẳng định niềm tin của các tập đoàn Nhật Bản. Sự có mặt ngày càng nhiều của doanh nghiệp đến từ quốc gia mặt trời mọc chính là minh chứng cho một môi trường đầu tư ổn định, minh bạch, cạnh tranh. Phú Thọ – điểm đến mới cho làn sóng FDI thế hệ mới sẵn sàng chào đón những “người bạn Nhật Bản” đến hợp tác, phát triển và cùng nhau kiến tạo tương lai.

Đánh thuế thu nhập cá nhân là một công cụ quan trọng trong chính sách tài khóa của bất kỳ quốc gia nào. Mục đích không chỉ là thu được nguồn thu ngay lập tức mà còn đòi hỏi sự khéo léo trong thiết kế, truyền thông và triển khai chính sách. Tuy nhiên, đề xuất mới đây của Dự thảo Luật thuế Thu nhập cá nhân về giao dịch bất động sản đã cho thấy sự thiếu sót của ‘nghệ thuật đánh thuế’ trong chính sách này.

Một yếu tố quan trọng trong thiết kế chính sách thuế thu nhập cá nhân là thuế suất biên, tức là mức thuế áp dụng cho phần thu nhập tăng thêm. Nếu thuế suất biên quá cao, điều này có thể làm giảm lợi ích của người lao động khi họ làm thêm giờ hoặc tăng thu nhập, dẫn đến giảm cung lao động chất lượng cao và năng suất lao động của toàn xã hội. Ví dụ, nếu một người đang nhận mức lương 50 triệu đồng/tháng và có thể tăng lên 60 triệu đồng/tháng nhờ làm thêm, nhưng phần thu nhập tăng thêm này bị đánh thuế 30%, thì lợi ích thực nhận sẽ giảm đáng kể. Điều này không chỉ ảnh hưởng đến cá nhân mà còn gây thiệt hại cho nền kinh tế.

Cá nhân thường sử dụng ba cách phổ biến để tránh thuế thu nhập cá nhân khi đối mặt với mức thuế cao. Họ có thể chuyển đổi thu nhập thành các hình thức không chịu thuế như quà tặng, phúc lợi ngoài lương, hoặc báo cáo thu nhập thấp hơn thực tế. Một số trường hợp thậm chí chuyển sang làm việc trong khu vực phi chính thức để không bị truy thu thuế. Những hành vi này không chỉ gây thất thu ngân sách nhà nước mà còn làm suy yếu sự công bằng và lòng tin vào hệ thống thuế.

Do đó, để đảm bảo hiệu quả kinh tế, chính sách thuế thu nhập cá nhân cần được thiết kế sao cho thuế suất biên không quá cao, đặc biệt là ở nhóm thu nhập trung cao – là nhóm có tiềm năng tạo ra giá trị lớn cho nền kinh tế. Bên cạnh đó, số bậc thuế cần đủ để phân hóa các nhóm thu nhập nhằm đảm bảo công bằng, nhưng không nên quá nhiều để tránh phức tạp trong tính toán và khai báo. Khoảng cách giữa các bậc thuế cần được thiết kế hợp lý, tránh tình trạng giãn bậc quá rộng khiến nhiều người có thu nhập khác nhau rơi vào cùng một mức thuế.

Tóm lại, việc thiết kế chính sách thuế thu nhập cá nhân đòi hỏi sự cân nhắc kỹ lưỡng và nghệ thuật đánh thuế để đảm bảo hiệu quả kinh tế và công bằng xã hội. Nếu được xây dựng hợp lý, Luật Thuế Thu nhập cá nhân mới không chỉ giúp Nhà nước huy động nguồn thu một cách bền vững, mà còn góp phần tạo ra một môi trường lao động, đầu tư, và học tập lành mạnh, giúp nền kinh tế phát triển hiệu quả, cân bằng và có chiều sâu. Để đạt được mục tiêu này, các nhà hoạch định chính sách cần tiếp tục nghiên cứu và tham khảo các mô hình tốt từ quốc tế, đồng thời duy trì sự minh bạch và công bằng trong quá trình xây dựng và triển khai chính sách.

Đến năm 2030, tỉnh Thanh Hóa kỳ vọng sẽ có 40.000 doanh nghiệp đang hoạt động, đóng góp vào GRDP của tỉnh từ 58-62%. Để hiện thực hóa mục tiêu đầy tham vọng này, tỉnh đã ban hành Kế hoạch hành động với quyết tâm cao, sự đồng bộ và đổi mới thực chất. Mục đích là phát triển kinh tế tư nhân trở thành một động lực chính cho sự phát triển kinh tế – xã hội, đóng vai trò quan trọng trong việc thúc đẩy tăng trưởng kinh tế, đổi mới sáng tạo, và hội nhập quốc tế.

Kinh tế tư nhân được xác định là một trong những động lực quan trọng nhất của nền kinh tế, và tỉnh Thanh Hóa đã đặt ra mục tiêu cụ thể cho khu vực kinh tế tư nhân đến năm 2030. Cụ thể, khu vực kinh tế tư nhân sẽ đạt tốc độ tăng trưởng bình quân 13%/năm, đóng góp từ 35-40% tổng thu ngân sách nhà nước, và giải quyết việc làm cho hơn 84% lực lượng lao động của tỉnh.

Để hỗ trợ doanh nghiệp và thúc đẩy sự phát triển của kinh tế tư nhân, tỉnh Thanh Hóa đã đề ra nhiều giải pháp toàn diện. Một trong những hướng đi quan trọng là cải cách thể chế, hoàn thiện hành lang pháp lý, và đơn giản hóa thủ tục hành chính. Mục tiêu là tạo ra một môi trường đầu tư minh bạch, bình đẳng, và thông thoáng, thuận lợi cho sự phát triển của doanh nghiệp.

Sở Tài chính được giao nhiệm vụ chủ trì rà soát, điều chỉnh và xây dựng các chính sách hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa. Các chính sách này sẽ được điều chỉnh theo hướng phù hợp với thực tiễn, thiết thực và hiệu quả, nhằm hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa phát triển.

Tỉnh Thanh Hóa cũng cam kết tạo mọi điều kiện thuận lợi cho kinh tế tư nhân tiếp cận các nguồn lực thiết yếu. Điều này bao gồm đất đai, tài chính, và nhân lực chất lượng cao. Về mặt bằng sản xuất, các cơ quan chuyên môn sẽ đẩy nhanh việc lập, điều chỉnh quy hoạch và công khai kế hoạch sử dụng đất. Qua đó, doanh nghiệp có thể chủ động tiếp cận để phát triển sản xuất kinh doanh.

Chính quyền tỉnh Thanh Hóa đã đề ra nhiều giải pháp để hỗ trợ doanh nghiệp tiếp cận với tài chính, tín dụng, bảo lãnh vay vốn, và hỗ trợ khởi nghiệp. Các doanh nghiệp nhỏ và vừa, doanh nghiệp đổi mới sáng tạo, và doanh nghiệp do thanh niên, phụ nữ, và đồng bào dân tộc thiểu số làm chủ sẽ được ưu tiên tiếp cận chính sách tài chính, tín dụng, và đấu thầu công.

Nhân lực chất lượng cao cũng được xác định là một yếu tố quan trọng. Tỉnh sẽ tăng cường đào tạo nghề, gắn kết với nhu cầu của doanh nghiệp; khuyến khích hình thành các trung tâm đào tạo, nghiên cứu ứng dụng theo nhu cầu thị trường; và hỗ trợ doanh nghiệp trong tuyển dụng, đào tạo lại và nâng cao kỹ năng lao động.

Với tầm nhìn đến năm 2045, Thanh Hóa đặt mục tiêu có 70.000 doanh nghiệp hoạt động, với khu vực tư nhân đóng góp khoảng 70% GRDP. Đây là một mục tiêu đầy tham vọng nhưng không nằm ngoài tầm tay nếu cả hệ thống chính trị đồng lòng, chính quyền kiến tạo, doanh nghiệp nỗ lực và xã hội khích lệ tinh thần làm giàu chân chính.